Suzanne Bruchfeld är leg psykolog, ledarskaps– och organisationskonsult och handledare. Hon har en magisterexamen i Medical Management, med inriktning på- ledarskaps- och organisationsutveckling, från Karolinska Institutet.

Suzanne Bruchfeld har en bred kompetens inom områdena ledarskaps-, personal- och organisationsutveckling. I sina uppdrag inom arbetslivet är det för henne viktigt att förstå och närma sig en verksamhet utifrån ett helhetsperspektiv. Det kan handla om att förstå sambanden mellan t ex organisations- och ledarskapspsykologiska perspektiv, ekonomiska förutsättningar, organisationsstrukturer, lönsamhet och effektivitet.

 Hon anlitas för organisationsutveckling och utbildning inom vitt skilda områden, såsom ledarskapsutveckling, organisationsanalyser, organisationsförändringar och utformande och genomförande av mål och visioner. Hon har även specialiserat sig på hur verksamheter kan effektiviseras parallellt med bibehållen eller t o m ökad arbetstillfredsställelse. Dessutom arbetar hon med konflikt- och krishantering, kommunikation, grupprocesser, stressreduktion och arbetsmotivation inom arbetslivet.

 Utöver detta arbetar hon med utvecklingsprogrammet MIMED (Mindfulness Integrated Management and Employee Development) som bygger på en integration av mindfulness och ledarskaps- och organisationspsykologi och organisationsteori. Denna integrativa modell växer starkt internationellt och har visat sig ha starka effekter både på kvalitet och effektivitet i ledarskap och medarbetarskap. Läs mer på www.mindfulnessintegration.se .